ПО ДАННЫМ
РУКОВОДИТЕЛЯ ОТДЕЛА ПО СВЯЗЯМ С ОБЩЕСТВЕННОСТЬЮ Министерства труда и социальных
вопросов РА Ануш ДАНИЕЛЯН, разработана национальная программа по улучшению
демографической ситуации в Армении на 2015-2017 гг., в которой предусмотрены
меры, способствующие естественному приросту населения. С 1 января 2014 г.
введена программа по повышению условий жизни многодетных семей. В ней
предусмотрено увеличение размера единовременного пособия по рождению 3-го и
последующих детей. Так, государственная помощь при рождении 3-го и 4-го ребенка
составляет 1 млн драмов, а при рождении 5-го и за каждого следующего ребенка —
1,5 млн драмов.
Работающим матерям декретный отпуск по беременности и
родам предоставляется на 140 дней. При тяжелых родах отпуск продлевается на 15
дней. А при многоплодной беременности декретный отпуск составляет 180 дней (из
них 110 дней отводится на послеродовой период). При преждевременных родах
неиспользованные дни декретного отпуска прибавляются к послеродовому периоду.
Отпускные рассчитываются и выдаются сразу.
К слову сказать, в Швеции у отцов такой же отпуск по
уходу за ребенком, как и у матерей, они делят отпуск. Современная система
позволяет обоим родителям оставаться дома с ребенком в общей сложности 480
дней. Полностью этот срок можно взять, если минимум 60 дней из них будут
использованы папой, иначе они просто «сгорают», но только 12% отцов
решаются разделить такой отпуск со своей женой.
По данным Фонда народонаселения ООН в Армении,
«отправиться в декрет» официально мужчина может также в Испании,
Италии, Греции. В развитых странах, таких как Франция, Швеция, помимо
единовременного пособия при рождении ребенка государство выделяет ежемесячные
субсидии до достижения ребенком 15 лет. В этих странах реализуются жилищные
программы для молодых семей. Во Франции для работающих матерей действует гибкий
рабочий график, и они могут оставить детей в школах до 5 часов, пока работают,
уверенные, что о детях заботятся.
В АРМЕНИИ ЖЕ
ЖЕНЩИНАМ ПРИХОДИТСЯ ПОРОЙ ОТСТАИВАТЬ СВОИ ПРАВА НА ПИКЕТАХ. Напомним, что именно
сплоченность и уверенность в своей правоте беременных и молодых матерей,
устроивших акции протеста в прошлом году, заставили власти пересмотреть
непопулярные программы по введению сооплаты в поликлиниках и больницах
(инициатива Минздрава). Власти были вынуждены отменить предложение Министерства
труда и социальных вопросов РА, которым предполагалось ограничить размер
материнского пособия в соответствии со стажем и количеством детей. Со
следующего года неработающим матерям также будет оплачиваться отпуск на период
беременности и после родов в течение 140 дней. «По данным агентства
«Государственная служба занятости», в Армении на 1 января 2015 года
из 72,6 тыс. лиц, ищущих работу, 51,2 тыс. составляют женщины. Из них порядка
30 тыс. женщин — молодые матери.
Для республики,
где высока миграция и уезжают в основном мужчины, основная тяжесть заботы о
семье ложится на женские плечи. Очевидно, что государству необходимо
реализовывать больше социальных программ, призванных облегчить эту ношу. Ведь,
как говорил Нжде, благополучие нации находится в женских ладонях.
