Одни — о приеме на работу, другие — об увольнении
В 2010 году по сравнению с предыдущим годом треть от сотни крупнейших работодателей Армении потеряла рабочие места. Тем не менее за счет остальных компаний и организаций, нарастивших в той или иной мере свой персонал, суммарный баланс созданных и утраченных рабочих мест был положительным. Если в 2009 году топ-100 крупнейших работодателей все вместе обеспечили 89475 рабочих мест, то в 2010-м — уже 94766. Таким образом, первой сотней в стране дополнительно было создано 5291 рабочее место. Каковы же тенденции за первые 9 месяцев текущего года?..
НАЧНЕМ, ПОЖАЛУЙ, С ВЕРХНЕЙ ЧАСТИ ПЕРЕЧНЯ. Безусловным лидером в этом плане является электрораспределительная компания-монополист "Электрические сети Армении" (ЭСА), штат которой к 1 октября этого года насчитывал 7385 человек. Однако тут стоит отметить, что за 9 прошедших месяцев компания сократила 217 рабочих мест. А вот другой монополист — ЗАО "АрмРосгазпром", создав за прошлый год 135 мест и добавив к ним в этом году еще с десяток, теперь располагает персоналом в 6002 человека.
Крупными и неуклонными создателями в стране дополнительных рабочих мест выступают К-Телеком (бренд ВиваСелл-МТС), "Алекс Григ" и ЗММК (Зангезурский медно-молибденовый комбинат).
Телекоммуникационный оператор создал в прошлом году целых 743 рабочих места, а за истекшие месяцы этого — добавил к ним еще 33 (всего плюс 776), доведя таким образом численность своего персонала до 1901 человека. Тут следует добавить, что его конкурент — ЗАО "АрменТел" (бренд Билайн) — в последние два года места только теряет: в 2010 году — 221, а за 9 месяцев с.г. — еще 118. Тем не менее справедливости ради отметим, что его нынешний штат все же продолжает намного превышать таковой у К-Телеком, составляя 3092 человека. Возвращаясь к "Алекс Григ", отметим, что эта компания за последние год и 9 месяцев создала 745 рабочих мест, доведя их общее количество до 1653. И наконец ЗММК, добавив за тот же период еще 190 рабочих мест, остановился на отметке 3196 человек.
Вообще в горнорудной отрасли места, как правило, создаются. Так, в ведущем активное строительство ЗАО "Техут" (Лори) за год и 9 месяцев штат почти удвоился, достигнув 638 человек. А в недавно запущенном ЗАО "Сагамар" (близ г.Степанавана) за тот же период открыто около 240 новых рабочих мест, а численность персонала достигла 366 человек.
Как ни странно, ЗАО "Завод Наирит" увеличило в прошлом году свой персонал на 240 человек, а за истекшие месяцы этого — сократило штат всего на 19 единиц, остановившись на уровне 3003 человека. ААЭС за исследуемый период приняла на работу 40 человек, доведя численность своего персонала до 1771 человека.
ПО-РАЗНОМУ СКЛАДЫВАЮТСЯ ДЕЛА У СТРОИТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ. К примеру, "Ренко Армэстейт" к 1 октября имела штат в 948 единиц: из них свыше 200 рабочих мест было создано только за последние год и 9 месяцев. А вот в строительной компании "И Эм Эйдж Констракшн" на сегодня работают лишь 261 человек: в прошлом году организация сразу сократила 375 рабочих мест, а в этом добавила к ним еще 452.
По-разному обстоят дела и у известных местных производителей — "Интернэшнл Масис Табак" и "Масис Тобако". Если первая компания серьезно — до 686 человек — нарастила численность своего персонала, то вторая, напротив, уменьшила его до 146 человек (в 2010 году открыла 156 рабочих мест, но за 9 месяцев с.г. сократила их на 261).
Среди банков последовательным созданием рабочих мест отличается "АКБА — Кредит Агриколь банк" (штат — 903 человека, из коих 191 рабочее место было создано за последние год и 9 месяцев), среди вузов — РАУ (штат — 779, из коих за исследуемый период создано 114), а в ИТ-сфере — ЗАО "Синопсис Армения" (штат — 539, из коих за исследуемый период открыто 161 рабочее место).
"Мика-Цемент" за прошлый год сократил 163 человека, а в этом — еще 134, уменьшив свой персонал до 468 человек. Оптимизация численности персонала затронула такие передовые компании, как ЮКЖД (по состоянию на 30 сентября с.г. штат насчитывает 4367 человек) и "Русал-Арменал" (704). Железнодорожники сократили в прошлом году 191 человека, приняв на работу уже в этом году всего 35. Фольгопрокатчики же в прошлом году отправили по домам 72 человека, а в этом позвали на работу только 8.
