ПРЕЖДЕ ВСЕГО БРОСАЕТСЯ В ГЛАЗА РАЗНООБРАЗИЕ ПРЕДЛАГАЕМЫХ ДЛЯ ПРИЛОЖЕНИЯ СИЛ РАБОЧИХ МЕСТ. Это не только водители, посудо- и автомойщики, повара и нянечки, но и, к примеру, должности главбуха с окладом под тысячу долларов, замдиректора и финансового директора, администратора здравницы (работа раз в 3 дня, за что полагается зарплата в 80 тыс. драмов), прораба (до 35 лет), таможенного брокера (владеющего программой ASIKUDA), начальника участка, а рядом — простого рабочего (возраст — до 40 лет, зарплата — 150 тыс. драмов) или, к примеру, «встречающего гостей»… Некоторые работодатели ищут телохранителей и работников по безопасности, предлагая 120-150 тыс. драмов (реже — до 300 тыс. драмов), строителей-проектировщиков с окладом в 200 тыс. драмов, энергетиков (даже главных!) и маркетологов (100 тыс. драмов).
За работу, скажем, бармена-барвумен (в объявлениях последних именуют барменшами, что само по себе, конечно, нонсенс) предлагается 4 тыс. драмов в день, гида-переводчика — 3-10 тыс. драмов, повара (в том числе на дому) — 5-6 тыс., уборщицы — 6 тыс., домохозяйки — 3 тыс., бензозаправщика — 4 тыс., сторожа — 2 тыс. драмов в день. Думается, при всей дороговизне жизни в столице прожить на 4 тыс. драмов в день вполне возможно. Если, конечно, иметь в виду удовлетворение чисто биологических потребностей и воздерживаться от походов в кино и театр, не говоря уже о картинге и боулинге.
По-прежнему в цене рабочие специальности. Ищут сварщиков, токарей (5 тыс. драмов в день), слесарей, кузнецов (200 тыс. драмов и более), асфальтщиков (120 тыс. драмов), портных (3 тыс. драмов в день), швей, сапожников и других. Не пропадут сегодня и переводчики, причем не только с основных европейских языков, но и владеющие, к примеру, китайским и хинди, арабским и персидским языками. Рыночная конъюнктура благоприятна также для певиц и артистов, медсестер и официантов.
ДОВОЛЬНО ВЫСОК СПРОС НА КУЛИНАРНЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ ШИРОКОГО ПРОФИЛЯ, включая мангалчи, кондитеров, хлебо- и просто булочников, умельцев по тесту и приготовлению лагмаджо. Судя по спросу, процветают у нас и различные салоны красоты и тату-татуажа, фитнес- и шейпинг-центры, а также торговые центры, неустанно ищущие продавщиц. Во всех случаях трудовой опыт и соблазнительные внешние данные, вопреки другому устоявшемуся мифу, востребованы далеко не всегда. И далеко не всегда работа предлагается через кадровые агентства, где вас могут за пару-тройку тысяч драмов зарегистрировать и больше… никогда не потревожить: предложения идут и непосредственно от работодателей, которые в некоторых случаях прямо указывают — «без посредников»…
К примеру, для некоторой категории людей среднего и старшего возраста вполне может подойти загородная работа по уходу за садом или дачным участком (с постоянным проживанием там, одному или с семьей). А вот для более молодых (28-55 лет) и целеустремленных, активных и имеющих организаторские способности людей с высшим образованием (в том числе из областей) в объявлениях просто предлагается работа — без уточнения того, чем придется заниматься. Причем любопытно, что во многих случаях помимо компьютерных навыков требуется знание не английского, а русского языка.
В столичных армянских газетах можно встретить предложения работы не только в Ереване и окрестностях, но и… в Москве и Челябинске. К примеру, семью приглашают в Белокаменную (жену в качестве домохозяйки и учительницы английского, а мужа — водителя), причем прописка гарантируется, а жилье обеспечивается. А еще Москве нужны армянские маляры и краснодеревщики, а Челябинску — наши автоэлектрики и автослесари…
МНОГО И ПРЕДЛОЖЕНИЙ ПРОЯВИТЬ СЕБЯ В ПРЕСЛОВУТОМ СЕТЕВОМ МАРКЕТИНГЕ. Международная организация Vision приглашает к сотрудничеству дистрибьюторов различных БАДов (биологически активные добавки), а шведская Oriflame — косметики и иных средств по уходу за собой. На каждой единице проданной продукции можно заработать несколько сотен драмов. Правда, работа эта не для всех, ведь приходится «гоняться» и обрабатывать каждого потенциального покупателя, причем порой явно преувеличивая полезные характеристики товара. Так что обещанные в объявлениях «высокие доходы» вовсе не гарантированы. К тому же, согласно азам сетевого маркетинга, в первую очередь руководители названных фирм предлагают «новобранцам» заняться соответствующей обработкой ближнего круга людей — родных, близких, друзей и знакомых. А это как-то… не по-армянски, что-ли…
