Логотип

ГЮМРИЙЦЫ ПОТЯНУЛИСЬ К ИТ

Известно, что наукоемкие
предприятия и организации в основном сконцентрированы в Ереване. Для синхронного
развития республики необходима их децентрализация. В этой связи первой
ласточкой в Гюмри стал технопарк (ныне ГТЦ), которому разработчики инженерного
университета стали предлагать свои бизнес-проекты.

ЭТА РАБОТА ДАЛА НЕ
ТОЛЬКО НОВЫЙ ИМПУЛЬС ТЕХНИЧЕСКОМУ ТВОРЧЕСТВУ РАЗРАБОТЧИКОВ,
но и обозначила новое понимание
будущего Гюмри, нацелила на программирование, создание новых технологий. Так,
например, благодаря бизнес-проекту — трехмерное моделирование золотых украшений
на основе ясной компьютерной графики — в инженерном основано отделение
моделирования широкого профиля. С недавних пор в Гюмри начал действовать
«Тумо», определенные надежды связаны с фирмой «Ширак
технолоджис» и т.д.

10 лет назад был открыт и «Гюмрийский центр
информационных технологий» (ГЦИТ). Его основание стало возможным благодаря
поддержке президента и соучредителя Suekisslan Masen Патрика Саркисяна,
Армянского фонда помощи (АФП), «Ширак технолоджис» и фонда «Инкубатор
предприятий» (ФИП). Еще тогда было заявлено, что основная ценовая задача
ГЦИТ — это подготовка высококвалифицированных специалистов ИТ, имеющих
достойный заработок. Уже через год, в 2006-м, был открыт филиал компании
«Инстигейт дизайн», который предлагает широкий спектр ИТ-услуг. Из
сказанного следует, что благодаря партнерам и заказчикам, сегодня ГЦИТ занимает
достойную нишу на рынке ИТ.

2-летнее обучение центра по веб-технологиям и мобильным
технологиям осуществляют высококвалифицированные специалисты ИТ из Еревана.
Создаются новые рабочие места и налаживается международное бизнес-партнерство,
развиваются инфраструктуры информационных технологий в северных регионах Армении
(каждый год 4 технических учебных заведения зоны бедствия выпускают 1500
специалистов, имеющих подготовку и по ИТ.

Понятно, что в центре обучается в основном молодежь, и
это принципиально важно для Гюмри: старшее поколение города увозит свои семьи
невесть куда не только из-за отсутствия рабочих мест, а большей частью по той
причине, что в Гюмри нет перспектив для их сыновей и дочерей. В 2-летних
программах обучения по веб-технологиям и мобильным технологиям было вовлечено
800 человек. Заметим, что в них были охвачены и учителя информатики отдаленных
и приграничных сел Армении и Арцаха.

ДОЛГОЕ ВРЕМЯ
ГЮМРИЙСКИЙ ЦЕНТР ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
в основном занимался учетом безработных, выдачей им
мизерных пособий и временных пособий за труд, которые никак не разрешали
финансовые проблемы семей. Директор центра Амалия Адамян, изучив опыт работы
зарубежья в сфере занятости населения, в последние годы существенно обновила
направления деятельности своей организации. Так, согласно договору с ГЦИТ
(директор Амалия Егоян) в центре информационных технологий осуществляется
обучение и переквалификация необходимых для гюмрийских организаций кадров с
последующим перечислением финансовых средств за обучение. Необходимо отметить,
что многие выпускники политехнического, так и не устроившиеся на работу, став в
ГЦИТе программистами, специалистами по фотошопу и т.д., тут же были приняты на
работу в Гюмри.

Из-за крайней занятости днем сотрудники центра проводят
занятия для гюмрийцев после шести вечера, в связи с чем приходится ночевать в
центре. А что делать: будущее за горами, надо перейти их.

ЭТА РАБОТА ДАЛА НЕ
ТОЛЬКО НОВЫЙ ИМПУЛЬС ТЕХНИЧЕСКОМУ ТВОРЧЕСТВУ РАЗРАБОТЧИКОВ,
но и обозначила новое понимание
будущего Гюмри, нацелила на программирование, создание новых технологий. Так,
например, благодаря бизнес-проекту — трехмерное моделирование золотых украшений
на основе ясной компьютерной графики — в инженерном основано отделение
моделирования широкого профиля. С недавних пор в Гюмри начал действовать
«Тумо», определенные надежды связаны с фирмой «Ширак
технолоджис» и т.д.

10 лет назад был открыт и «Гюмрийский центр
информационных технологий» (ГЦИТ). Его основание стало возможным благодаря
поддержке президента и соучредителя Suekisslan Masen Патрика Саркисяна,
Армянского фонда помощи (АФП), «Ширак технолоджис» и фонда «Инкубатор
предприятий» (ФИП). Еще тогда было заявлено, что основная ценовая задача
ГЦИТ — это подготовка высококвалифицированных специалистов ИТ, имеющих
достойный заработок. Уже через год, в 2006-м, был открыт филиал компании
«Инстигейт дизайн», который предлагает широкий спектр ИТ-услуг. Из
сказанного следует, что благодаря партнерам и заказчикам, сегодня ГЦИТ занимает
достойную нишу на рынке ИТ.

2-летнее обучение центра по веб-технологиям и мобильным
технологиям осуществляют высококвалифицированные специалисты ИТ из Еревана.
Создаются новые рабочие места и налаживается международное бизнес-партнерство,
развиваются инфраструктуры информационных технологий в северных регионах Армении
(каждый год 4 технических учебных заведения зоны бедствия выпускают 1500
специалистов, имеющих подготовку и по ИТ.

Понятно, что в центре обучается в основном молодежь, и
это принципиально важно для Гюмри: старшее поколение города увозит свои семьи
невесть куда не только из-за отсутствия рабочих мест, а большей частью по той
причине, что в Гюмри нет перспектив для их сыновей и дочерей. В 2-летних
программах обучения по веб-технологиям и мобильным технологиям было вовлечено
800 человек. Заметим, что в них были охвачены и учителя информатики отдаленных
и приграничных сел Армении и Арцаха.

ДОЛГОЕ ВРЕМЯ
ГЮМРИЙСКИЙ ЦЕНТР ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
в основном занимался учетом безработных, выдачей им
мизерных пособий и временных пособий за труд, которые никак не разрешали
финансовые проблемы семей. Директор центра Амалия Адамян, изучив опыт работы
зарубежья в сфере занятости населения, в последние годы существенно обновила
направления деятельности своей организации. Так, согласно договору с ГЦИТ
(директор Амалия Егоян) в центре информационных технологий осуществляется
обучение и переквалификация необходимых для гюмрийских организаций кадров с
последующим перечислением финансовых средств за обучение. Необходимо отметить,
что многие выпускники политехнического, так и не устроившиеся на работу, став в
ГЦИТе программистами, специалистами по фотошопу и т.д., тут же были приняты на
работу в Гюмри.

Из-за крайней занятости днем сотрудники центра проводят
занятия для гюмрийцев после шести вечера, в связи с чем приходится ночевать в
центре. А что делать: будущее за горами, надо перейти их.